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企业改革与管理期刊论文发表职称论文投稿@宅佬文化
《企业改革与管理》期刊杂志:创刊于1993年。由首钢集团有限公司主管主办,论文/文章发表杂志秉承“立足于首钢,面向全国,研究探索国内外先进企业的经验,为国有企业深化改革服务”的办刊宗旨。论文/文章发表主要栏目:管理研究、案例分析、人力资源、商业金融、财务审计、企业文化、产业观察等。出版周期:半月刊,国内刊号:11-3793/F,国际刊号:1007-1210,邮发代号:82-511
期刊论文投稿发表建议:
研究方向:聚焦于统计审计、经济数据分析等领域。
格式规范:论文需论点鲜明、数据确凿、逻辑严谨、文字精炼,并包含题目、作者信息、摘要、关键词、正文、参考文献及作者简介等要素。
投稿途径:建议通过期刊官网或指定投稿系统提交,并严格遵守一稿一投原则。
研究方向:侧重于经济数据分析、财务审计中的统计方法应用等。
格式要求:论文应具备科学性、先进性和实用性,论点明确、论据充分、数据准确、逻辑严密、文字通顺。篇幅(含图表)一般不超过6000字,建议通过WORD软件录入后以电子邮件“附件”形式发送,并附上作者相关信息。
投稿方式:通过期刊官网或指定投稿邮箱提交,务必遵循期刊的投稿指南和格式要求。
写作发表问题等 可以加微 13179739757(老师VX)
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